Aus der Pflege!
Für die Pflege!

Gesucht: Motivierte Altenpfleger für die Personalvermittlung 

Altenpfleger und Altenpflegerinnen sowie Altenpflegehelfer und Altenpflegehelferinnen leisten bei der Betreuung und Pflege von Senioren und Seniorinnen einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag. Für die Ausbildung zum Altenpfleger oder zur Altenpflegerin, seit 2020 unter der Ausbildung zum Pflegefachmann bzw. zur Pflegefachfrau gebündelt, brauchen Sie einen Realschulabschluss. Die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre. Aufstiegsmöglichkeiten bieten sich beispielsweise mit einem Studium der Gesundheitswissenschaft oder des Pflegemanagements. Die Arbeitszeiten sind flexibel, da Angestellte in Pflegeberufen aller Sparten im Schichtdienst arbeiten.

Wir von carecompany sind seit mehr als zehn Jahren als Personaldienstleister tätig und vermitteln Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen sowie erfahrenes Personal in Kliniken und Pflegeeinrichtungen. Sie suchen eine neue Herausforderung in der Altenpflege? Kontaktieren Sie uns!

Die Tätigkeitsgebiete von Altenpflegern und Altenpflegerinnen

Die bundesweit einheitliche Ausbildung in Pflegeberufen ermöglicht es Ihnen, Ihren Beruf in verschiedenen Einrichtungen in Teilzeit oder Vollzeit auszuüben. Dazu zählen beispielsweise Altenpflegeheime und Altenwohnheime. Patienten und Patientinnen, die noch in den eigenen vier Wänden leben, werden von Pflegekräften in der ambulanten Pflege betreut. Weitere Tätigkeiten üben Altenpfleger und Altenpflegerinnen in psychiatrischen und geriatrischen Kliniken aus. Dort werden Patienten und Patientinnen mit Demenz oder psychischen Erkrankungen behandelt.

Die Aufgaben von Pflegefachkräften in der Altenpflege

Examinierte Altenpfleger und Altenpflegerinnen helfen alten Menschen, so selbstbestimmt wie möglich zu leben. Als Pflegehelfer oder Pflegehelferin betreuen Sie zum Beispiel demente Personen, die ihren Alltag ohne Hilfe nicht bewältigen könnten. Sie unterstützen bei der Nahrungsaufnahme ebenso wie bei der Körperpflege. Gleichermaßen fördern Pflegekräfte die Eigenständigkeit der Patienten und Patienten und regen ältere Menschen dazu an, eine sinnvolle und geistig anregende Beschäftigung zu finden. Dazu gehört zum Beispiel die Begleitung zu Freizeitaktivitäten oder bei Spaziergängen.

Darüber hinaus schätzen Fachkräfte im medizinischen Bereich den Gesundheitszustand des Patienten oder der Patientin ein und verabreichen Medikamente. Folgende Tätigkeiten gehören zum Berufsalltag im Pflegebereich:

  • Gesundheitsvorsorge
  • Ernährungsberatung
  • Koordination der Zusammenarbeit mit Angehörigen
  • Konfliktmanagement
  • Nachlassverwaltung und Versorgung von Verstorbenen
  • Das Leisten von Erster Hilfe
  • Das Versorgen von Patienten und Patientinnen in der ambulanten Pflege

Wie Sie sehen, sind es nicht nur medizinische Aufgaben, sondern vieles mehr, was den Beruf ausmacht. Auch organisatorische und verwaltende Aspekte sind Teil des Berufsfelds. Nicht zu vernachlässigen in der Arbeit als Altenpfleger oder Altenpflegerin ist zudem die Dokumentation, die einen wichtigen Teil des Berufs einnimmt.

Aus der Pflege, für die Pflege!
Der Einsatz muss sich für alle lohnen. Dies ist der Antrieb hinter unserem bisherigen und
nachhaltigen Erfolg.
Tel.: 0711 - 250 895 60

Die Vorteile einer Personalvermittlung in der Altenpflege

Sie suchen eine Anstellung als Altenpfleger, als Altenpflegerin, Altenpflegehelfer oder Altenpflegehelferin in Deutschland? Oder sind Sie Krankenpfleger oder Krankenschwester? Wir von carecompany sind auf die Vermittlung von Personal in Pflege und Medizin spezialisiert und vermitteln Pflegekräfte in offene Stellenangebote im Gesundheitswesen, in Pflegeeinrichtungen oder Krankenhäusern. 

Der Pflegebereich ist keine einfache Branche. Die Aufgaben als Pflegehelfer oder Pflegehelferin sind anspruchsvoll und die Arbeitsbedingungen nicht immer optimal. Mit der Vermittlung in der Zeitarbeit geben wir Ihnen die Möglichkeit, Ihren Platz in dem spannenden Arbeitsumfeld zu finden. Dabei sind Sie fest bei uns beschäftigt, ob Teilzeit oder Vollzeit, und profitieren von einer attraktiven Vergütung sowie Mitspracherecht bei der Auswahl der für Sie passenden Einsatzorte und Arbeitsbedingungen.

Ein weiterer Vorteil ist, dass unser kompetentes Team selbst umfassende Erfahrung im Pflegebereich hat. Wir wissen, welche Herausforderungen der Beruf mit sich bringt und betreuen Sie mit viel Kompetenz, Expertise und Verständnis für Ihre Bedürfnisse. Gerne helfen wir Ihnen bei einem erfolgreichen Berufseinstieg als Altenpflegehelfer bzw. Altenpflegehelferin oder bei der Verwirklichung neuer Karriereziele. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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