Zeitarbeit in der Pflege ist zu einem bewährten Mittel geworden, um den Personalmangel in dieser Branche in einzelnen Unternehmen sinnvoll zu bekämpfen. Doch neben dem Ausgleich des hohen Personalbedarfs bietet Ihnen die Zeitarbeit noch viele weitere Vorteile. So können Sie durch die Personalvermittlung in der Pflege auch aktiv die Innovation in Ihrem Unternehmen fördern. Warum dies so ist und wie einfach Sie dies umsetzen können, verraten wir von der carecompany Ihnen in diesem Ratgeber.
Inhaltsverzeichnis
- Das Wichtigste in Kürze
- Zeitarbeit in der Pflege – so treten Sie dem Personalmangel gezielt entgegen
- Innovationen fördern durch Personalvermittlung – so gelingt dies unkompliziert
- Zeitarbeit in der Pflege – lassen Sie sich von erfahrenen Unternehmen unterstützen
Das Wichtigste in Kürze
- Der Fachkräftemangel ist in der Pflege besonders ausgeprägt. Mit einer Personalvermittlung können Sie zum Personalerhalt beitragen und ausscheidende oder kranke Angestellte kurzfristig und flexibel ausgleichen.
- Durch Zeitarbeit holen Sie gut ausgebildete Kräfte in Ihren Betrieb. Diese können zudem den Umgang mit neuen und modernen Geräten beherrschen und so die Integration in Ihrem Unternehmen erheblich erleichtern.
- Nutzen Sie die Möglichkeit der Zeitarbeit in der Pflege auch in Ihrem Betrieb und profitieren Sie von vielen Vorteilen. Die carecompany berät Sie gerne umfassend bei der Umsetzung.
Zeitarbeit in der Pflege – so treten Sie dem Personalmangel gezielt entgegen
Der Bedarf an Fachkräften in der Pflege wächst und das Angebot an Spezialisten und Spezialistinnen sinkt gleichermaßen. Dies führt zu einer negativen Spirale, in der die Belastung der einzelnen Angestellten enorm steigt und somit der Krankheitsstand wächst. Mit der Zeitarbeit können Sie sinnvoll zum Personalerhalt beitragen, indem Sie die Belastung der einzelnen Angestellten senken und gleichzeitig die Zufriedenheit steigern. Zudem können Sie temporäre Engpässe ausgleichen, indem Sie flexibel und kurzfristig gut ausgebildetes Personal in Ihr Unternehmen erhalten.
Innovation fördern durch Personalvermittlung – so gelingt dies unkompliziert
Gut ausgebildete Kräfte erhalten Sie durch Personalvermittlung in der Pflege. Diese kennen häufig auch ganz andere Systeme und Geräte, als Sie bei Ihnen im Betrieb eingesetzt werden. Lassen Sie die Zeitarbeiter und Zeitarbeiterinnen eine Führungsrolle übernehmen und so die Integration von neuen Methoden in Ihrem Unternehmen umsetzen. Dies hilft Ihren übrigen Angestellten und gleichzeitig Ihrem gesamten Betrieb, um auf dem neuesten Stand zu bleiben.
Zeitarbeit in der Pflege – lassen Sie sich von erfahrenen Unternehmen unterstützen
Bei der Zeitarbeit in der Pflege sollten Sie sich von erfahrenen Unternehmen unterstützen lassen. Denn diese helfen Ihnen gezielt bei folgenden Fragen:
- Welche Art von Fachkräften wird benötigt?
- Wie viele Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen sind als Unterstützung sinnvoll?
- Wie lange sollte der Einsatz erfolgen?
- Welche neuen Systeme und Geräte können in Ihrem Betrieb eine Bereicherung sein und welche Fachkräfte können bei der Integration helfen?
Bei der carecompany bringen wir ausreichend Erfahrung mit, um Sie genau bei diesen Fragen zu unterstützen und so die passenden Zeitarbeiter und Zeitarbeiterinnen zu vermitteln. So blicken Sie mit Ihrem Unternehmen in eine erfolgreiche Zukunft.